システム

自分が働きだすと、他人の給料って気になりますよね。
特に同世代は自分と比べてどうなのか?そんな時はだいたいは自分の方が少ない場合が多いんですけどね。
私だけかも知れませんが。
世間的に気になる他人のお給料は、自分のいる世界などとはかけ離れた世界の人の給料。
想像つきませんからね。
公務員や一般的な企業だと何となくわかるじゃないですか。
入社して○年たったからこのくらいと。


特に気になるのは芸能人の方々。
どのくらいもらっているか想像つきませんからね、高給取りになればなるほど気になるものです。
では夜の蝶とも言われるキャバクラの女性の給与形態とはどんなものなのか。


今回は簡単にご説明させて頂きます。
給与額は人それぞれ、ピンキリなため省かせて頂きます。
システムは大まかに 「時給スライド式」「売上バック式」「指名バック式」「固定時給式」の4パターンを採用しているお店が多いのではないでしょうか。


更に「固定時給+売上や指名バックなどのインセンティブ」など、この組み合わせでお店ごとに色々な給料システムが存在します。
もし、キャバクラで働きたい方がいたら入店前にお店に伺った方がいいです。
給料の受け渡しも当日払いや月末締め翌月払いなどお店によりけりです。
一番大事なことですから。


体験入店だと、体験入店時給から諸経費を引かれたものが日払いで受け取れます。
ここでいうシステムは、体験入店後の本入店したキャストのお給料システムの事なのでお間違いなく。
次の項で詳しく書いていきたいと思います。

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